汇报、月调度、季通报、半年考评、年终考核”的考核办法，虽然在未来属于各单位都有的考核制度，但在当下这个时间段，还属于新鲜事物。

包括何华在内，所有人都第一次听说这样的管理考核办法！

“第四，做好企业服务。我们的领导干部一定要扭转思想，时刻牢记，我们是人民的服务员。我们既要按照法律法规，管好企业，也要增强服务意识，服务好企业，尤其是要服务好我们费尽心思招商引资的那些企业。关于这项工作，县政府将定期不定期召开民营企业家座谈会，帮助企业解决投资、生产和经营中存在的问题……”

林毅察觉到众人的表情变化，继续说出了第四点工作指示，也是他认为很重要的一点。

因为，在2008年的时候，政府的服务意识普遍不强，除了沿海发达地区之外，其他地区的官僚主义比较明显。

有的官员仗着手中的权力，吃拿卡要的现象十分普遍，甚至会因为今天心情不好，或者求他办事的人态度不够卑微，故意卡着不给办。

有的企业为了办一件事情，请领导吃饭吃了好几次，茅子喝了好几箱，夜总会去了好几次，礼送了好几样，结果要办的事情，八字还没一撇。

老百姓遇到事情，第一反应不是寻求合理合法的正规途径解决问题，而是托关系找人，从而形成了恶性循环。

“林毅兄弟，总是能给人惊喜啊！”

听完林毅最后两点工作指示，何华忍不住在心中暗暗感叹。

无论是林毅提到的管理考核办法，还是林毅提出政府需要增强服务意识，都是创新的工作思路。

“林县长这是要大展拳脚啊！”

与此同时，其他参会人员，纷纷意识到，林毅要大干一场！

想进步的人很激动，跟着狗吃屎，跟着狼吃肉，跟着林县长必定可以顺利完成清河县经济转型工作，造福清河百姓，未来想不进步都难！

想躺平的人有压力，一将功成万骨枯，领导的政绩通常都是下面人拼命干出来的，他们更喜欢喝茶看报打发时间。

想捞钱的人很兴奋，不怕没事做，就怕事情少，事情越多，权力寻租的空间越大——大干一场，等于大赚一场！

人生百味，官场百态。

这一天。

林毅在清河县的大考，正式进入下半场！