但也有许多人逆风为顾陌发声。 “中年男人发迹,就是大器晚成,中年女人发迹,就是靠身体上位,中年女人欠你们了?” “一面用着人家的产品一面诋毁人家,喝着奶还骂娘,真没见过比你们更无耻的,微光头盔提高别人的智商,却提高了你们的脑子里的容屎容量吧?” “做人有点风度好吗?没有任何证据全靠你的猜测就朝一个女人身上泼脏水,有意思吗?” “请问你所谓的背后枪手在哪里?证据在哪里?你们亲眼看见顾妈和这些大人物有不可告人的关系了吗?” “呵呵,键盘侠真是可笑,自己无法做到的成就,为了让自己显得没那么无能,就去痛批别人,别人优秀捅你窝了?” “眼睛一闭就瞎几把乱说,你妈没教过你在网上要遵守公共秩序吗?” 很快,这些大人物的老婆团也纷纷站出来发声了。 大人物老婆一:“呵呵,同情我,你是比我有钱?你老公比我老公出息还是什么着?你同情我?同情我什么?” 大人物老婆二:“和顾女士一直很聊得来,她是个话少却很睿智的女人,一直觉得和她相见恨晚。” 大人物老婆三:“脑子是个好东西,,可惜你们都没有,多戴戴头盔吧,它会帮你们把脑子找回来。” …… 就连李总的大舅哥,那个科学家也站出来为顾陌发声了,还抨击了现在网上这些听风就是雨的负能量。 顾陌的努力和优秀,难道不应该被推崇,不应该被许多人拿来作为榜样学习的吗? 结果现在优秀反而成了别有用心,努力成了靠身体上位,身体那么好使,怎么没见你拿身体去搞个牛批头盔? 而在微光饱受非议的时候,微光的一个骨干却在这个节骨眼上提出了要离职。 李总提醒对方,“当初进微光,都是签订了合同的,合约期还没到就离职,是要付违约金的。” 可对方却犹豫都没有,直接付了违约金走人了。 李总顿时明白,人家这是早就找好下家了。 李总痛快的放人了。 见微光都没有刁难要离开的人,之后又有不少人效仿,付了违约金离开微光。 这样一来,微光的骨干几乎走了一大半了。 李总早就知道有人暗戳戳的在挖微光的骨干人员,他们以为只要挖到了骨干,就能掌握那道微光的核心技术。 恐怕这些离职的骨干人员也是这么以为的。 他们认为自己已经掌握了微光最核心的技术,只要离开了微光,到了别的公司,那就不是给人家打下手,而是一把手了。 李总只想呵呵哒,是谁给他们的这个自信? 梁静茹吗? 而那些选择留下来的人,看见那些离开的人,也是有些气愤。 当初他们被招进来的时候,还是没有任何经验的刚毕业大学生,是顾陌手把手的带他们,才把他们带了出来,让他们能够独当一面了。 结果他们都还没有为微光贡献什么,就拿着从微光学到的东西去投别的公司了? 这不是忘恩负义吗? 而且这些人怎么眼皮子这么浅? 虽然外界都说顾陌只是个平平无奇的中年妇女,可跟在顾陌身边这么久,难道他们还不清楚顾陌的实力吗? 在顾陌身边,他们能学到更多东西,并且还能和身边的同事相互交流,取得更多的进步。 离开微光,表面上看他们能能短时间内得到利益,能得到新公司的重用,可时间长了呢? 当他们的利用价值被榨干,自己本身又无法再有突破,他们就不怕新公司过河拆桥吗? …… 微光大量骨干出走,也被萧霖故意推上了热搜。 骨干们为什么出走呢?还不是因为看不惯顾陌的人品,不愿意为这样一个女人卖命。 网上讨论度极高,热度居高不下。 那些挖走了微光骨干的公司也开始趁机对自己公司的产品大肆宣传。 现在他们仍旧相信顾陌是没有任何能耐的,她的成就都是这些骨干人员带来的。 现在骨干人员走了一半,微光怕是不行了吧? 这些公司的老总们乐见其成,私下还在讨论。 “微光落到这个下场,其实也是有迹可循,一个女人就该在家好好的相夫教子,出来抛头露面学男人做什么生意,呵呵,头发长见识短,怎么可能管理好一个公司?” “其实说到底,微光就是太自私了,有这样的技术却不知道分享出来,有钱大家一起赚
第73章 平平无奇中年妇女(36)(1 / 2)