有没有界定？

周俊民提出自己的问题。

夏宁说道：“这些问题的目的是窥探内心！”

她又写下了第五道题：我总是纠结事情的具体信息。

第六个问题我很理智？

总之，所有的问题都是由四个答案来供选择，但是问题却都不一样。

第七道题：我做事绝不会怎么高兴怎么来？

一个管理者能够怎么高兴怎么来吗？

答案同样是符合，比较符合，比较不符合，以及不符合。

看到这里，周俊民终于明白，夏宁所说的心理测试法了，她考的不是普通做衣服的专业知识，那些东西都可以在后来的工作岗位慢慢学习。

有一些是在岗位上必须具备的精神和硬件需要。

在上岗之前就必须具备了。

夏宁想要了解一个人的想法，并不是只有交谈这一条路径，或者可以在文字，在字里行间，通过其他的信息来获取。

夏宁洋洋洒洒的写下了十大问题，直到夏宁写下了一道问题：我做事的时候，对事不对人？

依旧是符合，比较符合，比较不符合，以及不符合四个选项。

能加考核的人员，不需要写字，只需要用笔在手上面画一个对勾就可以了。

很快的夏宁就写出这些问题。

要参加考核的两人，经过了一晚上的忐忑，早上来到夏宁的办公室。

一听说要考试，阿花紧张极了。

夏宁看了她们一眼说道：“不用紧张，这个考试挺简单，问几个问题而已，如果你们看不懂字，我可以给你们念。

阿花立即说道：“不，我看得懂字，我可以自己看。”

怎么可以不懂证呢？想要在车间里面当副组长，最起码得懂得怎么记录，不懂得记录的人没办法当管理员。

所以她不能让夏宁知道她什么都不会。

陈琳也说不用念。

夏宁点头说道：“好，既然你们都觉得自己信心很好，就开始吧，其实很简单，相当于我问你们在提供的四个答案里选择一个回答。”

这种方式不只是对阿花，就是对陈琳来说，都是新鲜的，闻所未闻的。

也就是说，没有准确的答案？

阿花昨天想看书，都不知道该看什么书，因为不知道夏宁会出什么样的问题。

没想到，是这些东西。

陈琳也是一样，感觉到自己找表姐，让表姐给自己读了一晚上的书，这个时候，完全派不上用场。

不过，她看了一遍，就用笔勾了起来，很快就把十道题做好，交到夏宁的手上。

阿花显得比较认真，因为有些字她看不懂。

眼见陈琳已经交卷了，她就更急得不敢说自己不会了。

可是每一道题都搞同样的答案。

阿花就生怕自己选错了。

所以一直踌躇不前，笔尖不知道该下在哪个地方。

最后眼睛一闭，完全靠命，随便选了几个答案。

毕竟，陈琳已经选好了。

她再不选好的话，夏宁一定会觉得她不如人家。

但她也不知道夏宁是什么意思。

等把答卷交给夏宁的时候，她问道：“老板，这个有分数吗？”

夏宁微微一笑说道：“没有分数，只是对你们思想有个了解而已。”

写这些，就能让夏宁对自己的思想有了解了？

阿花很奇怪，完全不懂得夏宁为什么要这么做。

她问道：“不是能力好就可以上去吗？”

夏宁说道：“我已经让裁床给你们裁了两件衣服了，你们一人一件，这两件衣服都是新款，做哪一件衣服自己抽签决定吧。”

抽签？

这样，不管是什么样的结果，她们都不敢埋怨夏宁。

陈琳很好奇地问道：“老板，这些问题跟我们要做的工作有什么直接关系吗？”

夏宁只是微微一笑，并没有解释有没有关系。

陈琳也是个识相的，夏宁不想解释，她也就不多问，只是觉得很奇怪，接下来的考试，是一人做一件衣服。

最后要送到夏宁这里夏宁检查。

夏宁考试用的内容很奇怪，并不像学校里的考试。

更像随意在问一人十个问题。

陈琳和阿花两个人的问题卷都已经交上来了，而且衣服也都做好了。

夏宁将两件衣服直接递给刘纯，说道：“婶子，你来检查这两件衣服，看看怎么打分。”

一样的分数还谁更好一点！

刘纯没办法拒绝，也没想到夏宁直接给她甩了这么一大问题。

她现在是怎么选择都是在得罪别人。

这两个人里面，一定有一个人是注定要被得罪的。

刘纯将她看到的，觉得做得好的衣服放到一边，对夏宁说道：“其实那件衣服也不是就完全不好，只不过，里面还要做一点小小的修改，所以如果让我选的话，我觉得这件衣服做的比较好。”

她刚刚说的那件衣服上面贴的号码是一号。

究竟谁是一号？

谁是二号？

这个答案只有夏宁知道。